Management bezpečnosti a ochrany zdraví při práci
Hlavní užitek
Další přínosy
Systém BOZP umožňuje organizacím zajišťovat bezpečná a zdravá pracoviště, zabránit pracovním úrazům a poškození zdraví a také aktivně zlepšovat výkonnost v oblasti BOZP.
-
Snížení počtu úrazů a nemocí z povolání
-
Zvýšení produktivity
-
Zlepšení pracovní morálky
-
Snížení pravděpodobnosti placení právních nákladů a odškodnění
-
Zlepšení pojistného rizika
-
Průkazná deklarace plnění právních požadavků
-
Deklarace péče o a směrem k zaměstnancům
Rádi bychom Vás informovali o novém standardu ISO 45003 Management bezpečnosti a ochrany zdraví při práci - Psychologické zdraví a bezpečnost na pracovišti - Pokyny.
Standard doplňuje ISO 45001 a zabývá se oblastmi, které mohou mít dopad na psychické zdraví pracovníků, včetně neefektivní komunikace, nadměrného tlaku ze strany organizace atd.
UPOZORNĚNÍ: ČSN ISO 45001 nahrazuje ČSN OHSAS 18001 z března 2008 a ČSN OHSAS 18002 z července 2009.
Zveřejnění nové normy ISO 45001:2018 proběhlo dne 12.3.2018 a tímto datem bylo ustanoveno tříleté přechodné období tzn. do 12.3.2021 pro její zavedení ve firmách. Platnost certifikátů vydaných podle norem ČSN OHSAS 18001:2008 / BS OHSAS 18001:2007 je stanovena paralelně. Vzhledem k situaci s výskytem COVID-19 je možnost přechod na novou verzi normy odsunout o 6 měsíců tedy do 30.9.2021.
Sjednejte si telefonát nebo schůzku!
Návod pro auditování systémů managementu určený uživatelům a auditorům
Řízení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci - Psychologické zdraví a bezpečnost při práci: řízení psychosociálních rizik - Pokyny
General guidelines for safe working during the COVID-19 pandemic